Square Management est un cabinet de conseil européen en stratégie et organisation fondé en 2008. Notre cabinet accompagne les grandes entreprises dans l’anticipation, la conception, et la réalisation de leurs projets de transformation au sein de secteurs diversifiés tels que la Banque, l’Assurance, le Luxe, l’Energie et la Grande Consommation. Composé de 900 consultants, Square Management intervient sur 9 Domaines d’Excellence :

• Data
• Digital & Marketing
• Innovation
• Organisation & Efficiency
• People & Change
• Risk & finance
• Regulatory & Compliance
• Supply Chain
• Sustainability

Dans un contexte de forte croissance, nous recherchons à renforcer nos équipes sur ces expertises.

Votre futur

Pour renforcer les équipes spécialisées de notre cabinet Square Management Luxembourg, sur le Domaine d’excellence Regulatory & Compliance, vous participerez à différents types de mission :
Pour nos clients :

• Mise en place d’excellence opérationnelle en lien avec les équipes métiers et IT
• Digitalisation et transformation de la fonction conformité,
• Refonte des processus et cartographie des nouveaux risques (climatiques, cyber, géopolitiques, environnement de taux),
• Refonte des dispositifs de maîtrise des risques et de contrôle interne,
• Mise en place de procédures (KYC, AML).

En interne :

• Vous participerez aux réponses à appels d’offres de votre practice
• Vous participerez aux réponses à appels d’offres de votre practice
• Vous contribuerez au recrutement et au développement business du cabinet
• Vous participerez activement aux initiatives autour de vos communautés, des Domaines d’Excellence, des programmes de R&D
• Vous serez ambassadeur et acteur des initiatives RSE du groupe

Vos talents

• Vous avez entre 1 et 4 ans d’expérience dans les problématiques de transformation organisationnelle idéalement pour des directions de la conformité.
• Vous maîtrisez les méthodologies de management telles que Lean 6 Sigma, les outils d’analyse d’organisation et de processus.
• Vous avez déjà évolué dans les secteurs de la banque, de l’assurance.
• Vous avez la culture de l’engagement, l’esprit d’équipe et vous partagez les valeurs de Square Management. Vous parlez et écrivez anglais.
• Vous êtes diplômé(e) d’un BAC+5.

Donner du futur au talent

Square Management vous accompagne pour développer vos talents en vous appuyant sur :

• Notre programme de formations personnalisé « Square Institute »
• Notre équipe de chercheurs rattachée au Square Research Center
• Un management de proximité
• Notre système de mentorat unique
• Notre accompagnement référent / référé
• Le partage d’expertise par le biais des Domaines d’Excellence
• Notre système de rémunération variable attractif !

Attentif au bien-être de ses collaborateurs, Square Management vous propose une évolution de carrière en adéquation avec vos ambitions au sein d’une ambiance conviviale.

Square Management est un cabinet de conseil européen en stratégie et organisation fondé en 2008. Notre cabinet accompagne les grandes entreprises dans l’anticipation, la conception, et la réalisation de leurs projets de transformation au sein de secteurs diversifiés tels que la Banque, l’Assurance, le Luxe, l’Energie et la Grande Consommation. Composé de 900 consultants, Square Management intervient sur 9 Domaines d’Excellence :

• Data
• Digital & Marketing
• Innovation
• Organisation & Efficiency
• People & Change
• Risk & finance
• Regulatory & Compliance
• Supply Chain
• Sustainability

Dans un contexte de forte croissance, nous recherchons à renforcer nos équipes sur ces expertises.

Votre futur

Pour renforcer les équipes spécialisées de l’un des cabinets du groupe Square Management sur le Domaine d’excellence Regulatory & Compliance, vous participerez à différents types de mission :
Pour nos clients :

• Refonte des dispositifs de maîtrise des risques et de contrôle interne,
• Mise en place de réglementations (anti-corruption, RGPD, vigilance, lanceurs d’alertes),
• Refonte des processus et cartographie des nouveaux risques (climatiques, probité, cyber, géopolitiques, environnement de taux),
• Transformation des fonctions en vue de développer la RSE,
• Digitalisation et transformation de la fonction conformité,
• Target operating model, veilles et analyse d’impacts liées aux réglementation

En interne :

• Vous participerez aux réponses à appels d’offres de votre practice
• Vous contribuerez au recrutement et au développement business du cabinet
• Vous participerez activement aux initiatives autour de vos communautés, des Domaines d’Excellence, des programmes de R&D
• Vous serez ambassadeur et acteur des initiatives RSE du groupe

Vos talents

• Vous avez entre 1 et 4 ans d’expérience dans les problématiques de transformation organisationnelle idéalement pour des directions de la conformité
• Vous maîtrisez les méthodologies de management telles que Lean 6 Sigma, les outils d’analyse d’organisation et de processus.
• Vous avez la culture de l’engagement, l’esprit d’équipe et vous partagez les valeurs de Square Management.
• Vous parlez et écrivez anglais.
• Vous êtes diplômé(e) d’un BAC+5.

Donner du futur au talent

Square Management vous accompagne pour développer vos talents en vous appuyant sur :

• Notre programme de formations personnalisé « Square Institute »
• Notre équipe de chercheurs rattachée au Square Research Center
• Un management de proximité
• Notre système de mentorat unique
• Notre accompagnement référent / référé
• Le partage d’expertise par le biais des Domaines d’Excellence
• Notre système de rémunération variable attractif !

Attentif au bien-être de ses collaborateurs, Square Management vous propose une évolution de carrière en adéquation avec vos ambitions au sein d’une ambiance conviviale.

 
Présent en France, Belgique et Luxembourg, Square est un cabinet de conseil en stratégie et organisation qui a connu l’une des plus fortes croissance sur son marché ces 10 dernières années.

Composé de 9 cabinets spécialisés par métiers, niveaux d’intervention ou secteurs, le groupe compte 700 consultants et intervient principalement dans 9 « domaines d’excellence » qui concentrent les expertises des cabinets du groupe : Data, Digital & Marketing, Entreprises & finance durables, Organisation & Efficiency, People & Change, Risk & finance, Regulatory & Compliance, Supply Chain.

Votre futur

Pour renforcer les équipes spécialisées de l’un des cabinets du groupe Square sur les Domaines d’Excellence Entreprises & Finance Durables et Regulatory & Compliance, vous participerez à différents types de mission :

Pour nos clients des secteurs banque et assurance :

• Vous accompagnerez la transformation au sein des services concernés par les projets liés à la Conformité ESG
• Vous participerez à l’analyse d’impacts, au cadrage et à l’implémentation de nouvelles réglementations
• Vous serez en mesure d’anticiper les impacts des réglementations à venir et travaillerez activement sur de la veille règlementaire.

En interne :

• Vous participerez et construirez les réponses à appels d’offres sur votre spécialité
• Vous contribuerez au recrutement et assurerez le développement business
• Vous aurez un rôle de référent pour des consultants plus juniors
• Vous participerez activement aux initiatives autour de vos communautés, des Domaines d’Excellence, des programmes de R&D
• Vous serez ambassadeur et acteur des initiatives RSE du groupe (ex : mécénat de compétences).

Vos talents

Vous avez au moins 8 ans d’expérience sur des problématiques en lien ou directement issues de la conformité ESG.
Vous maîtrisez les sujets de réglementation ESG
Vous évoluez dans les secteurs de la banque et de l’assurance depuis 10 ans
Vous avez la culture de l’engagement, l’esprit d’équipe et vous partagez les valeurs de Square.
Vous parlez et écrivez anglais.
Vous êtes diplômé(e) d’un BAC+5.

Donner du futur au talent

Connu et reconnu pour sa convivialité et son ambiance agréable, Square vous accompagnera pour réussir vos projets et développer vos talents au travers :

• d’un programme de formations personnalisé
• d’un système de mentorat unique
• d’une organisation favorisant le partage privilégié entre pairs au sein de communautés d’experts
• d’un suivi managérial régulier
• d’un système de rémunération variable adapté.